Principais Atividades: Auxiliar no processo de recrutamento e seleção, ajudando na triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Apoiar na administração de documentos de colaboradores, como contratos, folha de pagamento e benefícios. Realizar o controle de ponto e frequência, registrando entradas e saídas e auxiliando na apuração de horas trabalhadas. Participar de atividades de integração e treinamento, auxiliando na organização de eventos e workshops dos clientes. Requisitos: - Obrigató…